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2019年秋季新員工入職培訓

發布時間:2019-10-31

十月,漫山紅遍,丹桂飄香,風光如畫。在這流光溢彩的金秋時節,海爾施2019年度第二期新員工入職培訓如約而至。本次新人培訓兩天一夜,分爲兩個部分:十月十一日公司內訓,主要是對公司概況、公司基本制度,企業文化的深入了解;第二部分,十月十二日萬科九龍湖國際營地外訓,則是新同事們互相了解、增強團隊意識的歡樂平台。

內訓篇

十月十一日上午7點45分,伴隨著熱烈的掌聲,培訓拉開了序幕。首先,人力資源部的經理唐米納女士對新同事的到來表示熱烈的歡迎,並送上溫馨的祝福。接著,行政部的主管王慧定先生在HBM的基因科技一號樓的1樓宣傳展廳,向我們的新同事介紹了整個公司的概況、園區的整體面容和公司的發展曆史。之後,在公司講解隊同事的帶領下,新同事們分成四組,對公司園區進行分頭遊園參觀。

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参访结束之后, 便是我们的重量级嘉宾登场,公司的总经理屈建先生为大家做了“We are family”的主题演讲,一句句真诚而又专业的分享,饱含了对新人的期许和希望,以生动的例子告诉我们做人做事要“合法、合规、合情、合理”,让每一位在场的同事感受到了温暖和鼓励。随后,新同事们各自做了自我介绍,生物而又有趣的介绍使大家很快地认识了彼此。

公司各子公司、各業務分部的領導和同事都紛紛到會,爲大家講解了公司各産品業務體系基本情況,讓大家更全面地了解了企業的發展曆程、行業概況、産品服務、發展規模、組織結構等,使新員工能從整個行業、整個公司發展宏觀認識企業與自己所處的位置。了解公司的行政人事制度、財務管理制度、質量管理制度等,讓員工了解熟悉企業的基本規章制度與業務流程。並且通過職場前輩工作經曆的分享,職場優秀員工職場心得分享,激發員工內心的責任感與使命感。

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外訓篇

十月十二日上午8點整,新同事們在萬科九龍湖國際營地集合,開啓了爲期一天的室外素質拓展。由于本次新員工較多,共分爲了6個小組,隊員們爭分奪秒地選出了各自的隊長,確定了隊伍名稱、口號和隊歌。教練爲大家設置了破冰、橫行天下、盲人方陣、呼吸的力量、極速六十秒、挑戰NO1等項目,讓隊員之間的了解不斷加深,配合默契,增強了團隊凝聚力,也讓每一位新同事從中深刻感受到了團隊的智慧與力量。通過本次戶外拓展,培養了員工的個人心理素質、團隊溝通能力、團隊執行能力,增強團隊凝聚力,樹立企業的主人翁意識。相信在場每位同事心中,都更加堅定在海爾施的責任感、團隊感和榮譽感,這也將陪伴著這批海爾施的新同事在今後的工作和生活中,不畏困難,向前。

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